TÍTULO DA PESQUISA: Políticas organizacionais contra o assédio no ambiente universitário
RESUMO: A prática do assédio possui particularidades a depender do tipo de organização em que ocorre e pode ser evidenciada em universidades, nas relações entre os membros da comunidade acadêmica. Características como burocracia excessiva, autoritarismo, paternalismo e corporativismo contribuem para a ocorrência desse problema, resultando em prejuízos biopsicossociais para servidores técnicos, docentes e estudantes. O objetivo geral do projeto é construir modelo que oriente universidades no planejamento e implementação de políticas organizacionais contra o assédio e opressões a ele relacionadas, que possam auxiliar na prevenção, acolhimento a vítimas e enfrentamento em casos de assédio no ambiente universitário. 
ÓRGÃO FINANCIADOR: CNPq